临海人力资源和社会保障局于4月12日发布2023浙江台州临海市事业单位招聘121人公告，此次招聘报名时间是2023年4月19日9时—2023年4月23日17时，资格初审时间：2023年4月19日9时—2023年4月24日17时，笔试时间是2023年5月21日，为方便考生复习，浙江事业单位招聘网特为考生整理出2023浙江台州临海市事业单位招聘121人考试内容，希望对考生有所帮助。
考试内容：
本次招聘考试采用笔试、面试等方式进行。各岗位笔试科目、面试方式、技能测试及分数比例详见附件1。笔试、结构化面试考务工作由市人力社保局统一组织，技能测试考务工作由招聘单位(或主管部门)组织。
1.笔试
(1)笔试科目和考试时间：2023年5月21日。
上午9:00—11:30《综合应用能力》或《专业知识》
下午2:00-3:30《职业能力倾向测验》
《综合应用能力》为主观题，《职业能力倾向测验》为客观题，《专业知识》为主客观题结合。各科目笔试单科成绩满分均为100分。
(2)笔试具体地点详见《准考证》。
报考人员须同时携带《准考证》和有效身份证件，按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。《职业能力倾向测验》科目考试不得使用计算器。笔试有违纪违规行为、缺考或0分的，取消面试(技能测试)资格。
2.确定面试(技能测试)对象
临海市新闻传媒集团(临海市广播电视台)的全媒体记者岗位按照1：5的比例确定技能测试对象，再根据笔试和技能测试折算总分后按1：3的比例确定结构化面试对象;临海市新闻传媒集团(临海市广播电视台)的全媒体主持岗位按照1：5的比例确定技能测试对象;其他岗位根据笔试总成绩从高分到低分按招聘计划数1：3的比例确定结构化面试对象。若遇最后一名同分的，则一并列入，如面试(技能测试)对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。
2.面试(技能测试)
本次招聘各岗位的面试方式为结构化面试、技能测试，具体详见附件1。结构化面试、技能测试满分均为100分，合格分均为60分，不合格者不能列入体检、考察对象。
结构化面试考务工作由市人力社保局统一组织实施。设技能测试的岗位，由招聘单位(或主管部门)在技能测试前制定相关工作方案，报临海市人力资源和社会保障局备案后由招聘单位(或主管部门)按规定程序和要求组织实施。
以上就是为考生整理出“2023浙江台州临海市事业单位招聘121人考试内容”的全部信息，浙江事业单位一直是许多考生关注的重要考试，此次公告发布之后希望考生认真复习，更多资讯可关注高顿教育。
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