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职业能力倾向测验是行测吗？对于公职类考试有所了解的同学应该知道，事业单位考试和公务员考试的科目是不一样的，事业单位考职测和综合，公务员考行测和申论，那么，这个职测是行测吗？今天上岸鸭公考小编来和大家说一说这个问题：
无论是行测还是职测，都会考到下面这五个板块，我们来分别对比一下有哪些区别：
1、常识判断：行测中的常识判断综合性比较强，会涉及到政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等等各个方面；而职测中的常识判断除了这考察这些以外，还会根据不同类型的岗位加入对报考者的个性化考核。
2、言语理解与表达：这个板块行测和职测的题目难易以及题量基本逐渐趋同，相对来说，行测考察的会更全面一些。
3、判断推理：无论是职测还是行测，常考题型都是差不多的。各模块题型虽然相同，但是事业单位的题目有其独特之处，侧重点不同。
4、数量关系和资料分析的区别：从试卷来说，行测考试一般使用一套试卷；职测却分为A、B、C、D、E五类，数量关系与资料分析在每一类中的占比都不一样。这两者考察的知识点相似，题目难度也比较均衡。但需要特别注意的是，部分事业单位考试会适量增加数字推理的内容。
以上就是茶茶小编分享的“职业能力倾向测验是行测吗”，希望对大家所有帮助！更多问题查看事业单位行测栏目！
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