这个说法是过于绝对的，银行招聘在每一年都会有两次大型的招聘，一个是银行春季招聘，一个是银行秋季招聘。其中银行秋季招聘主要是面向应届毕业生，许多的国有银行和股份制商业银行都会在春招和秋招进行招聘，会有往届毕业生的岗位，也有当年应届生的岗位，只是相对而言，在每年的银行校招中，当年的应届毕业生会有更多的机会。
2023届银行秋招已经在招聘进行中，通过对于2023届银行秋招为例，看看已经发布的银行公告对于报名条件中的毕业时间是如何要求的，从而对比出银行招聘是不是只要当年应届毕业生？
在政策性银行中，已经发布的中国农业发展银行的公告中，报名条件详细说明了招收对象为2023届应届毕业生；
在国有六大行中，中国工商银行虽然只是招收23届应届毕业生，但是对于22届、23届也可以进行报名。此外建设银行、农业银行、中国银行、交通银行也都招收22、23届的毕业生；
值得注意的是，中国邮政储蓄银行是国内的23届可以进行报考，境外高校放宽至22届毕业生也可报考。
同样在股份制银行中，招商银行和广发银行限定23届毕业生可报考；我们常见的浙商银行、民生银行是22和23届毕业生都可报考；中信银行、兴业银行、华夏银行、浦发银行、渤海银行的招收对象为国内23届毕业生，境外22届毕业生。
从上述的内容可以看出，无论是国有银行还是股份制商业银行，对于报名条件的中招收对象是不仅仅只局限于当年应届毕业生，银行的部分岗位的会依据招聘条件的不同去把毕业时间放宽，具体岗位报名条件以银行招聘公告上为准。
所以在银行招聘中，对于毕业后的一到两年的时间内，我们也是可以报考银行岗位的，只是相对于当年应届毕业生而言岗位较少。但是我们毕业之后保留应届毕业生的身份是基于在择业期内没有落实工作单位、户口、个人档案、组织关系等依然保留在原毕业学校或者各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构等。
如果我们想要报考银行岗位，只要符合银行招聘公告中的报名条件依据是可以的，没有什么绝对的限制，相对于当年应届生而言，往届生的机会更少，竞争力也比较的大，所以建议即将要毕业的同学参加毕业前一年的银行秋招，毕竟机会更多，拿到心仪offer的几率也更大。
以上就是银行招聘是不是只要当年应届毕业生的全部解答，希望上述的内容能够给各位的考生带来有用的参考价值！如果你想了解更多有关于银行招聘考试、各大银行的信息，请赶快关注和收藏高顿金融小编我哟~最后衷心祝愿各位同学都能顺利获得自己心仪的银行岗位offer！
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