银行都有哪些职位？进去有什么专业限制吗？
银行是一个分为对公和对私的机构，对私柜台由柜员和主管组成，主管负责核查现金支票、监督和指导工作，对公柜台则针对公司账户办理业务，大厅通常还设有一个大堂经理，负责咨询工作。
银行通常有二三十个部门，按业务可划分为几个条线：零售、公司、资金同业、信贷、财务、运营、行政、科技、法律合规。
管理部门
负责对某一专门职能进行管理，制定相关政策和制度，进行审批和监控执行情况，并进行适当干预，对分管领域的管理成效、效率和成本负责，包括信贷管理部、信贷审批部、资产保全部、零售信贷风险部、计财管理部、财务信息与资产负债管理部、运营管理部、集中作业部、人力资源部、法律事务部、合规部。
支持部门
从事管理、支持和服务的工作，支持全行经营管理的顺利运行，或为总行其他部门或分支行提供必要的协助，对支持领域的成效、效率和成本负责，包括办公室、人力资源部、信息科技部、科技运营部、电子银行部、法律事务部、合规部、总务部、保卫部、机构发展部、董事长办公室、首席执行官办公室、董秘处、零售营销管理部、公司营销管理部、财信部、采购部。
客户部门
直接或间接管理某些客户群，直接提供服务或为分支行在某些客户群上提供支持，对所负责客户群的收入和利润负责，包括私人理财部、零售信贷部、资产托管部、贸易融资部。
产品部门
开发并/或管理某些产品，支持分支行开展产品销售和市场营销，对所负责产品的收入和利润负责，包括私人理财部、零售信贷部、资产托管部、贸易融资部、公司产品管理部、票据业务部、金融市场部、同业事业部。
事业部门
直接经营某项业务，内部垂直管理，独立核算，对所负责业务的收入和利润负责，包括信用卡中心、汽车金融中心。
其他部门
包括特殊资产管理中心、稽核部。
对于银行招聘是否有专业限制往年的招聘情况很多银行对专业要求不是非常严格，部分银行在招聘条件中可能会提到招收经济金融、财务会计、管理、外语、法律，少量招收理工类专业毕业生，在同等条件下，这些专业的考生占有优势因此考生可以避开报考过于热门的区域，各大银行更加重视能力胜过专业，特别是在春季招聘中对专业的要求更少。
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