国考面试心得:结构化小组考试经验

2021-01-26 16:05:52 来源: 公务员考试网 责任编辑: 徐佳音

2021国考面试即将来临,上岸鸭想分享一位过来人的考试经验,希望对各位考生面试准备有所帮助。

1、心态上,抱着一颗去分享、去交流的心。

想着自己是去跟考官们分享自己对于题目的见解和观点、去跟其他考友交流自己的思路和想法,会比抱着单纯去考场应战的心态放松许多,自如许多。

2、状态上,松弛,自信;表述上,流畅,洪亮,有底气。

考场上要是你自己对于自己说出来的内容都有气无力没有底气,那你又怎么能让考官有所动容呢?再怎么平平无奇的内容,也要像舌灿莲花般吐露而出,总归气势上不能输。再者,考官一天要面对那么多的考生,听那么多的作答,本身已经很疲惫了,你要是在表述上还磕磕巴巴、拖沓繁琐的话,考官更觉心累,分数肯定不会高。

3、审清题目,问啥答啥。

千万不要用惯性思维去对待出题人所给的试题,不要想当然的就开始谈对策。一定要看清题目问的是什么,好好思考再作答。

4、敢于抛开过往的背诵素材,勇于现场组织作答内容。

说实话没有人能预测面试考的题是什么,充分准备是最好的,但是保不准考试现场会有什么新颖的题目出现。所以不要押题,也不要笃定会出哪种题型。对于不擅长的题型更要加强自己的练习。考场上想不来的点也不要恐慌,想到什么说什么。“大白话就大白话,只要能引起考官共鸣的话,就是好话”。实在想不出就放弃在脑海中搜寻多么华丽的辞藻,用非常直白浅显平实的话语来陈述自己的想法也不是什么坏事。因为在相关积累十分有限的情况,你如果硬要追求作答的高度和词藻的华丽,反而会为自身的盲目要求所累,变得无话可说。

5、随机应变。

注重和考官之间的眼神互动。除了眼神互动,我们还需要注重分析考官的神态反应,学会从考官的神态反应中汲取有效信息,做出精准判断。比如答题时发现考官赞赏的点头你答的某一点,那就不能轻易让这个亮点黯然失色,(因为很可能考官听到后面就已经忘了你前面答了什么),在后面的点评环节,给其他考友补充了这个“人无我有”的个性化观点,再一次突出和强调了你的亮点内容(这个过程也是在帮助考官回忆,再次唤起他们对你答题的记忆)。

6、规则意识和团队意识。

结构化小组的流程相对来说比以往的面试形式更为复杂,因此一定要把握好面试的规则,熟悉作答顺序和流程,永做规则的遵守者。而且既然是小组,大家就是一根绳上的蚂蚱,要团结互助,和谐友爱:考友不知情的,及时提示他;考友失误出错了,善意提醒他,永做规则的维护者。

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