山东事业单位考试科目有哪些？2026考核内容看这里！

2026山东事业单位考试科目有哪些？主要包含了综合类、教育类、卫生类三大类，具体内容下文已经为大家整理好了，一起看看吧。

山东事业单位笔试按岗位类别分为综合类、教育类、卫生类三大类，各类均考1-2科，科目设置贴合岗位实际需求，避免“一刀切”考查，具体科目及内容如下，均参考官方公告及最新考情梳理。

1、综合类（最热门岗位类别，涵盖综合管理、行政办公等岗位）：笔试必考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分100分，成绩各占笔试总成绩的50%。两科连续考试，中间不休息，考试时限分别为90分钟（职测）和120分钟（综应），采用统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

2、教育类（涵盖中小学教师、职业院校教师等岗位）：笔试考一科，内容包含公共基础知识和教学基础知识两部分，分别占试题分数的30%和70%。其中教学基础知识聚焦教育学、心理学、教育法律法规、教材教法等，部分职业院校专业岗位需额外加试实操测试，实操成绩计入笔试折算成绩。

3、卫生类（涵盖医疗、护理、药学、检验等岗位）：笔试考一科，由公共基础知识和医药卫生专业基础知识组成，分别占30%和70%。专业基础知识按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题，精准匹配不同卫生岗位的专业需求，部分岗位后续需加试专业实操。

《职业能力倾向测验》（综合类必考）：全部为客观题，共90道左右，涵盖常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析五大模块。其中常识判断侧重政治理论、法律法规、省情省况及时政方针，判断推理模块分值占比最高；言语理解与表达、数量关系、资料分析侧重考查考生的逻辑思维、运算及数据处理能力。

《综合应用能力》（综合类必考）：全部为主观题，核心题型为归纳概括题、事务处理题、公文写作题，聚焦基层管理实务，强调任务导向，贴合事业单位实际工作场景。考生需具备材料分析、问题解决及公文撰写能力，其中公文写作题分值占比最高，需熟练掌握通知、讲话稿等常用公文格式。

公共基础知识（教育、卫生类必考）：侧重考查法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识，与综合类职测中的常识判断模块内容相通，但考查深度更浅，侧重基础记忆与简单应用。

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