面试形式及成绩计算方法：面试采用结构化面试形式，面试时间为10分钟，满分为100分。面试计分方法为去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所赋分的平均值为面试人员所得分(保留两位小数，不实行四舍五入)。

需提供《2022年下半年旬阳市事业单位公开招聘高层次人才报名资格审查表》纸质版一式2份，同时提供本人有效身份证、毕业证、学位证原件及复印件、中国高等教育学生信息网打印的学历认证信息和其他相关证件、资料原件。