《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。职业能力测验主要测查应考者从事事业单位工作应具备的基本潜能和技能。考试结构包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析四个部分。

需要,事业单位考试《职业能力测试》和公务员考试的“行测”不是一样的,具体有以下区别：1、行测和职测从考试内容上看很多相同的地方，但也有差别,行测对于参考公务员考试的考生而言，在同层级的岗位下，不论所报什么岗位，考察题型、内容都是一样的,而事业单位中职测会以A、B、C、D、E分五类，每类的考察的题型、内容会有明显的区别;2、此外，两者的题型、题量以及考试时间也有很大差别。