广发银行（原广东发展银行）是中国人民银行批准组建，于1988年9月成立的股份制商业银行，总部设在中国广州市。2006年，广发银行成功完成改革重组工作，引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。2011年4月8日起，广东发展银行正式更名为广发银行。广发卡，作为广发银行的品牌产品，是国内第一张真正的信用卡。广发卡一直秉持“给您更多、为您看更远”的服务理念，通过多年的努力已成长为国内信用卡市场的领跑者之一，成为国内信用卡知名品牌。新名称、新标志、新形象、新动力，推出全新的品牌形象，标志广发银行核心竞争力的快速提高，意味着已进入国际化，全新的品牌竞争时代，广发银行站在了更高的新起点上，将迎接更多全新的挑战！随着广发银行、广发信用卡业务的发展，广发银行福州信用卡营销中心诚挚邀请社会精英人才与我们共同乘风破浪，继往开来，秉承“敢为天下先”的立行精神，在挑战中收获更广阔的未来！
（一）信用卡部门主任（1人）
职位概述：
1.执行各项推广计划，提升营销小组各项业绩类和非业绩类表现，达成本营销小组月度及全年各项指标；
2.通过对申请表进行审查、电核核实、现场核实以及组内业务点评等工作形式，把控、指引营销团队的展业方向和风险防范；
3.通过现场陪访或业务交流指导营销员一线展业工作，提升营销员展业技能；
4.通过组织小组会议等形式，及时宣导最新政策指引，分享个案及成功经验，根据业务状况分析各组员的展业进展与最新情况，激励员工、督导员工完成中心下达的各项任务；
5.参与团办等项目谈判，协助招聘与面试，并适时进行针对性培训；
6.协助推广经理进行日常管理及培训工作，辅导业绩较差的营销组别，协助提升中心整体业绩。
其他要求：
同行业人员优先，银行、信用卡、信贷、保险、这几类人员有管理经验的优先考虑。
薪酬福利：
10000元至20000元；周末双休、五险一金、奖金丰厚、绩效奖金、年终分红、节日福利、立即上岗、定期体检、员工旅游。
（二）综合金融客户经理（10人）
职位概述：
1.根据卡中心制度、整体进件规划及分中心的统筹安排，积极拓展市场，营销优质客户，完成下达的业绩指标；
2.准确告知客户信用卡中心的营销活动及发卡政策；
3.提供用卡指导，解决客户在卡片使用过程中存在的问题；
4.定期与客户保持沟通，了解客户用卡情况和用卡体验，维护客户关系。
其他要求：
1.大专及以上学历，营销类相关专业优先考虑；
2.吃苦耐劳，有较强的事业心及责任心；
3.具备较强的分析能力和解决问题能力；
4.愿意接受工作挑战，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。
薪酬福利：
1.完善的培训发展机制、晋升机制；
2.底薪(2120-3000)+绩效奖金（900-2400）+福利补贴+提成(保障高薪上不封顶)。平均月薪8000-15000；
3.六险一金（补充医疗保险/员工意外伤害险）+年终奖＋带薪年假；
4.健全的福利保障体系：过节福利/生日福利/司龄补贴/高温补贴；
5.多姿多彩的员工拓展活动、团建活动；
6.入职满半年的员工可免费定制行服、一年一度员工免费体检。
