国考结构化面试:时政类综合分析如何个性化答题

2021-01-15 16:47:13 来源: 公务员考试网 责任编辑: 徐佳音

国考面试如何自然个性化的正确答题,相信这是很多考生在现阶段面试准备中会思考的问题。尤其时政综合分析,如何答得精彩,让考官留下深刻印象呢。上岸鸭这就来分析一下几种方法,供各位考生参考。

一、感同身受,引发共鸣

感同身受,引发共鸣的回答,即是可以偏感性的回答,真实的表达自己的看法。例如问关于对抗击新冠肺炎疫情斗争中作出杰出贡献的功勋模范人物表彰,弘扬他们的崇高品质。请谈谈你的感想。

这类题回答时可以适当增加细节描述,结合自身体会,增添情景感。比如在观看的过程中我深受感动,对张定宇摇摇晃晃、一瘸一拐的走上台的情景尤其印象深刻,他们让我由衷的敬佩,他们是楷模、是英雄,用自己的行动在践行者“医者仁心”这4个字。

二、结合背景,深入浅出

例题:某地政府对干部进行绩效考核,要求干部在政务网站上公开自己的业绩和工作,除保密事项一律都要公开,并根据群众的点赞数量、评价内容进行排名,人们对此褒贬不一,对此你怎么看?

【示范】

长期以来,关于干部的考核,群众几乎都没有任何参与权,干部是勤是廉、是德是贤,群众无法得知。在这种缺乏民意参与的情况下,就出现个别官员只唯上不唯实,一心想着升官发财,侵害群众利益,破坏党和政府的形象。这种干部考核方式是创新之举,也是完善官员考核标准的应有之义。

三、引用名言,彰显个性

例:李克强总理在政府工作报告中提出,要建立政务服务“好差评”制度,服务绩效由企业和群众来评判,对此谈谈你的理解?

【答】“好差评”制度就是非常贴合坚持以人民为中心的发展思想。记得习近平总书记经常提到“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”,那么我们以人民为中心做好工作是最具重要意义的指导工作。我们党和政府答的这张卷子,最终还是需要人民来进行评判。

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