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无领导小组面试是在这一个小时里临时成立的工作小组，共同完成小组的任务，达成目标，就所给的话题进行充分而高质量的讨论，最终形成一致的意见。在讨论的过程中大家的地位是平等的，重点是参与讨论。通过大家在讨论中的自发表现，面试官来观察大家的能力和素质。
要在此过程中表现突出、脱颖而出，各位考生千万不能当听客走神，当大家讨论激烈时自己做看客，当大家不发言时自己沉默，当大家讨论偏离话题时自己暗自度量。千万不能被动，若是小组达不成一致的结论，或者讨论结果不完善，都会影响每一名小组成员的最终成绩。
因此，任何小组成员都不能置身事外，遇到讨论过程中的问题时，我们要树立起主人翁意识，积极承担责任，在需要的时候勇敢站出来，维持良好的讨论氛围，推动讨论的有序进行。这不仅有利于讨论结果的最终达成，更是考官对我们进行有利评价的重要依据。
树立主人翁意识，在遇到问题时不推诿，想方设法解决问题，同时带动大家一起讨论。对待考友保持尊重，情绪稳定，讨论不是辩论。当然考生本身的发言需要具有逻辑、有说服力，才能取得其他考友的信任。
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